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UAUTeamTecnologiaNOVA

Tech Lead Backend

Liderar a evolução da plataforma UAUTeam — Node, Postgres, multi-tenant em escala.

Área
Tecnologia
Senioridade
Sênior / Líder
Local
Híbrido · Jundiaí/SP
Modelo
CLT
Tech Lead Backend·Tecnologia · Híbrido · Jundiaí/SP
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Sobre a vaga

A UAUTeam é a plataforma proprietária que sustenta o ecossistema de marcas do grupo: 14 portais de afiliados, +12k criadores conectados e R$ 1.8M de GMV mensal. Procuramos quem queira escalar essa base — arquitetura multi-tenant, observabilidade, performance em momentos de pico de campanha.

O que você vai fazer

  • Liderar tecnicamente uma squad de 4-6 engenheiros, definindo padrões e revisando arquitetura.
  • Evoluir a arquitetura multi-tenant da plataforma — isolamento, performance e segurança.
  • Definir e implementar SLOs, observabilidade (logs, traces, métricas) e estratégias de capacidade.
  • Trabalhar próximo a Produto e Design no roadmap, traduzindo problema em decisão técnica.
  • Mentoria, code reviews e contribuição direta no código quando necessário.

O que esperamos de você

Indispensáveis

  • Experiência sênior com Node.js em produção.
  • PostgreSQL avançado: tuning, índices, migrations sem downtime.
  • Arquitetura distribuída — filas, cache, idempotência.
  • Liderança técnica formal ou informal de squad.
  • Inglês para leitura técnica e comunicação com fornecedores.

Diferenciais

  • Experiência com plataformas SaaS multi-tenant.
  • AWS (RDS, ECS, SQS, S3) — operação e otimização de custo.
  • Vivência com sistemas de afiliados, e-commerce ou marketplaces.

O processo seletivo & o que esperar.

~ 2 a 3 semanas no total
~30min
Conversa inicial com People
Bate-papo sobre você, sua trajetória e o que busca. Você também faz suas perguntas pro grupo.
~1h
Entrevista técnica
Conversa com o time/líder da área. Pode ter pair-programming, case ou portfólio review — depende da vaga.
~1h
Entrevista de cultura
Conversa com 2-3 pessoas de áreas diferentes. Cultura no Grupo UAU é levada a sério — não é uma formalidade.
~30min
Conversa com a liderança
Encontro com C-level ou Head da área. Alinhamento de visão, ambição e expectativas mútuas.
~24h
Proposta
Devolutiva e proposta em até 24h depois da última etapa. Independente do resultado, você recebe feedback.